Etablissement destiné à l'accueil des personnes âgées dépendantes, le Centre pour Personnes Agées (C.P.A.) dispose actuellement de 270 lits répartis en Unités de Soins de Longue Durée (U.S.L.D.), Soins de Suite et de Réadaptation (S.S.R.) et Maison de Retraite. Les résidants sont pris en charge par 190 agents, soignants et personnel des services logistiques (173,38 ETP). Le C.P.A. vient de faire l'objet d'un programme de modernisation et de restructuration de l'activité de soins.
Accès rapide aux éléments :
Historique du C.P.A. :
L'organisation actuelle du C.P.A. résulte d'un long passé, datant de plus de 300 ans.
Sous Louis XIV, en 1655 :
est fondé le premier Hôpital général de Caen, situé sur l'actuelle rue Saint-Louis, il y reste jusqu'en 1823. Il était occupé par des hommes, des femmes, des enfants, parfois des vieillards tous rongés par la misère, la maladie, l'errance. L'ordre religieux des Servantes de Jésus s'en occupa presque aussitôt.
En 1823 :
l'hôpital Général et le dépôt de mendicité sont solennellement transférés à l'Abbaye aux Dames. L'hôpital Général déménage boulevard Clemenceau en 1908, mais l'hospice Saint-Louis demeure à l'Abbaye jusqu'en 1972.
De 1972 à 1984 :
l'Abbaye aux Dames est classée monument historique : l'hospice est transféré vers l'ancien couvent de la Charité, route de Falaise, jusqu'alors occupé par une congrégation religieuse, où il demeure aujourd'hui.Il change d'appellation et se consacre exclusivement aux Personnes Agées, justifiant son nom.
De 1984 à 2005 :
le Centre pour Personnes Agées entame une série de restaurations (pavillon F) et de constructions (pavillon H, par exemple) achevées en 2005 (pavillons A et B).
4 avril 2005 :
ouverture des pavillons A et B, fermeture des pavillons D et E et du service F1.
Le conseil de la vie sociale :
Le conseil de la vie sociale du C.P.A. (conformément au Décret n°2004 - 287 du 25 mars 2004) a pour mission de formuler des avis et de faire des propositions sur toutes questions intéressant le fonctionnement de l'établissement, notamment sur :
l'organisation intérieure et la vie quotidienne,
les activités, l'animation socio-culturelle et les services thérapeutiques,
les projets de travaux et d'équipements,
La nature et le prix des services rendus,
l'affectation des locaux collectifs,
l'entretien des locaux,
les relogements prévus en cas de travaux ou de fermeture,
l'animation de la vie institutionnelle et les mesures prises pour favoriser les relations entre ses participants,
les modifications substancielles touchant aux conditions de prise en charge.
Selon les termes de l'article 3 du décret précité, le conseil de la vie sociale doit comprendre au moins cinq membres. Les membres sont répartis en quatre collèges : personnes accueillies, familles, personnels de l'établissement, Conseil d'Administration.
Pour le CPA, le nombre de sièges a été fixé à onze, avec la répartition ci-après :
TITULAIRES
- Trois représentants des résidants de Maison de retraite, élus pour 3 ans :
Mme ALEXANDRE, Mme LETOURNEAU.
- Trois représentants des familles (deux de la Maison de retraite, un de l'U.S.L.D.) élus pour 3 ans :
- Trois représentants des personnels :
M. DUBOSQ, Mme JEAN, Mme LECLUZE.
- Deux représentants du Conseil d'Administration du CHU :
Pour les représentants élus des personnes accueillies et des familles, la liste des membres titulaires et des membres suppléants est établie en suivant l'ordre décroissant du nombre de voix obtenues. Il est fait appel aux membres suppléants, dans cet ordre, chaque fois qu'un membre titulaire est indisponible.
Le Président du conseil de la vie sociale est élu au scrutin secret et à la majorité des votants par et parmi les représentants des personnes accueillies ; en application de l'article 31 du décret précité qui indique que les représentants des personnes accueillies peuvent en tant que de besoin se faire assister d'une tierce personne afin de permettre la compréhension de leurs interventions, le Conseil d'Administration du CHU, dans sa séance du 28 octobre 2004, a retenu que le Cadre de Santé du CPA assure cette mission en notant que l'animation du conseil est dévolue à Mme HUGUET.
Les représentants des personnels sont désignés parmi les agents y exerçant, par les organisations syndicales les plus représentatives suite aux élections professionnelles des commissions administratives paritaires compétentes.
En sus de ces membres élus ou désignés, siègent à titre consultatif conformément aux dispositions réglementaires, le Directeur Général du CHU ou son représentant.
Le conseil, qui se réunit au moins trois fois par an, peut appeler toute personne à participer à ses réunions à titre consultatif en fonction de l'ordre du jour.
La composition nominative du conseil de la vie sociale est affichée dans chacun des pavillons du CPA.
